2025年4月23日，管理学院期中教学检查教师座谈会于二号教学楼0217会议室顺利召开，会议围绕教学工作与学科发展展开深入交流，为提升教育质量、推动创新发展指明方向。此次会议由管理学院院长任剑新教授主持。

会议伊始，教学副院长郑鸣皋教授发表讲话。他充分肯定了各位教师在教研类项目申报工作中的积极表现，强调通过持续创新教学资源、深化教学研究，这对稳步提升教学质量意义重大。谈及学生培养，他着重指出，“互联网＋”等系列学生竞赛的筹备工作，依旧需要教师们全力以赴。与此同时，学院将进一步强化实践教学环节，致力于全面提升学生的实践操作能力与创新思维能力。此外，为助力教师专业成长，加强师资队伍建设，学院在青年教师讲课比赛的组织形式上做出创新。此次比赛将采取院内评审与邀请校外专家指导相结合的模式。这一举措旨在搭建一个高水准的教师教学能力展示与提升平台，让青年教师在竞赛中不断打磨教学技能，拓宽教学视野。

之后，管理学院院长任剑新教授着重强调，毕业论文是学生学业成果的核心展现形式，在人才培养的整体进程中占据着举足轻重的关键地位。全体教师务必以严谨认真的态度，对毕业论文展开全方位、无死角的严格把控。从论文的格式规范细节到内容质量进行严格把关审视，力求确保每一篇毕业论文都达到学术规范与专业水准的双高标准，为学生的学业生涯画上圆满且高质量的句号。在就业工作推进方面，任剑新院长明确表示，学院将加大对工商、人力、财会专业的建设投入力度，拓宽学生的职业视野，全面提升学生的就业竞争力；在学科发展上，积极拥抱新技术，推动人工智能与管理学科的深度融合创新。同时，学院鼓励教师积极申报教研类费用预算，聚焦于培养面向人工智能的应用型管理人才，为各项工作实施提供有力支持。

最后，各位教师围绕当前教学实际情况各抒己见。从反馈来看，多数学生在课堂上展现出了极高的学习积极性。他们踊跃举手发言，主动参与课堂讨论，思维活跃，与教师和同学积极互动，营造出热烈的学习氛围；并且能按时、高质量地完成作业，整体呈现出良好的学习风貌。然而，不可忽视的是，仍有部分同学在学习过程中遇到困难，无法按时完成课程任务。针对这一情况，学院后续将持续深入推进课堂教学改革，全面优化教学管理，通过创新教学方法、强化个性化指导等举措，助力学生解决学习难题，提升学习效果，全方位进一步提升课堂质量。

此次期中教师座谈会的召开，充分体现了管理学院对教学质量提升、人才培养优化以及专业学科发展的高度重视。未来，管理学院将严格落实各项工作任务，以严格的质量标准稳步推进各项工作，全力推动学院教育事业向更高质量、更高水平迈进。