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【院系党建】淬炼初心,锻造队伍——管理学院党总支暑期实践育人彰显党员队伍建设新成效(三)
日期:2026-10-29  发布人:管理学院  浏览量:399

2026年暑期,管理学院党总支持续抓实党员、入党积极分子实践培养工作,依托社区爱心托管、机关政务实践、乡村基层服务等多元平台,组织正式党员、入党积极分子下沉一线开展社会实践,引导青年学子在为民服务中深化理论认知、锤炼党性品格,以实践实绩检验育人成效。

正式党员:立足基层服务,彰显党员担当

支部党员蔡果同学扎根武汉市江岸区袁家社区爱心托管班,全程统筹托管班日程,配合社区落地未成年人保护普法、垃圾分类等特色课堂,充分运用专业知识优化孩童管理与活动组织,在服务群众的一线场景中践行党员初心使命。

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入党积极分子:投身多样实践,在实干中向党组织靠拢

罗心怡同学于袁家社区爱心托管班开展志愿服务,负责维持活动秩序、耐心辅导课业,全程陪伴青少年参与手工、趣味互动等活动,在平凡岗位上坚守奉献初心。

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胡韵同学返乡后前往通城县教育局人事股开展政务实践,承担人事资料收集、信息核查、分类归档等工作,融合专业理论与机关实务,锤炼办公素养,立志以青年行动助力家乡发展。

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何双同学在谷城县三里桥社区爱心托管班投身基层服务,扎实做好签到登记、教室消杀等后勤保障,常态化开展防溺水、交通等安全宣讲,以踏实作风守护青少年暑期安全。

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潘美琪同学参与罗田县楠竹林社区“三下乡”社会实践,面向少年儿童开展国家安全教育宣讲,搭配绘画、手工等趣味美育课堂,将科普知识与创意教学深度融合,拓宽孩童视野、锻炼动手能力。

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深耕实践培育,建强青年后备队伍

纵观暑期系列实践,管理学院党总支搭建起覆盖党员、发展对象、入党积极分子三类群体的分层培养体系,辐射乡村振兴调研、社区托管、政务实践等多元场景,落地“理论研学+一线实操+综合考评”一体化培育模式,将实践表现纳入党员考核与积极分子成长评价,从严守好党员发展入口关。

下一步,学院党总支将系统梳理实践经验,优化“选、育、练、考”全链条培育闭环,持续扩容基层实践阵地,常态化组织青年下沉一线,引导学子厚植为民情怀,着力锻造信念坚定、乐于奉献、能力突出的青年党员后备力量,为学院党建与人才培养高质量发展夯实组织根基。

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